Moncton – Lors d’une conférence de presse tenue ce matin, les représentants du SCFP ont dénoncé la décision du ministère des Finances et du Conseil du Trésor du N.-B. d’évincer tous les représentants du SCFP du Comité permanent sur les régimes d’assurances (CPRA). Le CPRA est un conseil composé d’employés et d’employeurs chargé de superviser les régimes d’avantages sociaux négociés par la province. Ces régimes couvrent plus de
90 000 personnes, notamment les travailleurs du secteur public provincial, les retraités et les membres de leur famille. Vestcor administre les régimes de prestations, dont un grand nombre sont assurés par Medavie – Croix Bleue. Les prestations vont de l’assurance-maladie à l’assurance dentaire, en passant par l’assurance voyage, l’assurance vie et l’assurance décès, pour lesquelles les membres paient souvent des primes. 

« Une directrice du Conseil des finances et du Trésor du GNB qui préside également le SCIB n’a pas le droit de retirer unilatéralement tous les représentants du SCFP du CPRA », a déclaré Iris Lloyd, présidente de la section locale 1253 du SCFP et représentante des travailleurs au CPRA. 

Récemment, le Conseil du Trésor a exigé que tous les membres du conseil d’administration du CPRA signent un accord de non-divulgation très restrictif, précisant même que seule Vestcor pouvait communiquer des informations aux membres du régime. 

« Le Conseil du Trésor a exigé que tous les représentants élus des travailleurs cessent de partager des informations avec l’ensemble de leurs membres. Nous ne pouvons pas accepter cela. Ça va à l’encontre de nos obligations envers nos membres et nos retraités » a déclaré Bryan Harris, secrétaire-trésorier de la section locale 1252 et lui-même l’un des représentants des travailleurs évincés du CPRA. 

« Le Conseil du Trésor se trompe en pensant que nous n’avons pas l’obligation de partager les informations et les décisions avec les personnes qui nous ont nommés à ce comité », a déclaré Sandy Harding, directrice régionale du SCFP pour les Maritimes. Le SCFP fait remarquer que chaque bénéfice a été le résultat de négociations. « Exclure la voix des travailleurs n’a aucun sens, si ce n’est celui de vouloir cacher des informations aux 90 000 participants au régime et au public », a ajouté Mme Harding.   

La vérificatrice générale a récemment critiqué le CPRA pour son manque de transparence. « Les travailleurs sont d’accord avec bon nombre des conclusions de la vérificatrice, et la récente question de l’augmentation des primes d’assurance-maladie a soulevé de nombreux points d’interrogation. En représailles, le Conseil du Trésor a réagi en imposant le secret », a déclaré Gabrielle Ross-Marquette, conseillère en recherche du SCFP, qui est également déléguée, alterne des travailleurs pour le SCFP au sein du CPRA. 

« Nous demandons au Conseil du Trésor de se conformer aux conclusions de la vérificatrice générale et de faire preuve de plus de transparence. Il doit se débarrasser de l’AND et réintégrer la voix des travailleurs du SCFP au sein du CPRA » a déclaré Ross-Marquette. 

Le CPRA a été créé au début des années 1990 avec un accord signé entre les syndicats et le gouvernement pour discuter des questions de prestations à une seule table. Chaque mois, les membres et les retraités du SCFP paient des primes pour de nombreux avantages sociaux. « Les membres ont leur mot à dire. Sans leur voix, le CPRA perd sa raison d’être » a déclaré Iris Lloyd. 

« Le Conseil du Trésor devrait reconnaître son erreur ou se préparer à organiser une série de tables individuelles entre les syndicats et les employeurs pour superviser les bénéfices négociés », a conclu Mme Harding.